ワイ妊婦ボーナスカットされるもよう

1: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:34:52.921 ID:hUUK1srka

なにか対抗措置はないものか教えてくれ

20: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:45:24.851 ID:JNH2R79a0

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆
この板は「ニュー速VIP」です。
猛虎弁（イッチ、ワイ、メンスなど）を使うと嫌われてしまいます。
書き込む前にもう一度よく本文を見直しましょう。

また、次の2つをよく確認して、分からないことがある時は、しばらく他の人のスレで練習をしてからスレを立てるようにしましょう。
・安価（>>1 のようなもの）がしっかりできる
・画像を貼ることができる
☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

2: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:35:21.784 ID:tm8cveo30

わからん

3: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:35:43.891 ID:oc9hOa0Od

ちゃんと働いて結果を出してるのか？
妊婦は優先権でも免罪符でもないぞ

4: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:35:45.097 ID:xIrREnyx0

大五郎

5: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:36:56.472 ID:hUUK1srka

ちな今はまだ働いてる

8月が予定日で6月20日から産休に入る

そこまで働いているのに夏のボーナスがカットされるらしい

6: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:37:23.993 ID:C30Q3/0Xa

>>5
やったぜ

7: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:37:44.940 ID:oc9hOa0Od

そら産休に入るなら当然カットだろ
ちゃんと働いてる人に比べて会社に迷惑かけてんだから

25: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:49:34.391 ID:6Ei5tIMI0

>>7
ボーナスってそういうもんじゃないぞ

8: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:39:20.999 ID:hUUK1srka

ちなみに事務会計でしっかり結果は出しているつもりだが

なにせ会社が爺さんやおっさんしかいない職場で妊婦の風当たりが強い。

12: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:40:50.434 ID:oc9hOa0Od

>>8
結果出してる人間が抜けたらそれはそれで迷惑だろ
重ねて言うが妊婦は優先権でも免罪符でもない

9: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:40:07.149 ID:SYCPoWz+0

ざまぁ

10: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:40:25.850 ID:hUUK1srka

おまえら賢いんだから何かいい方法教えてくれ

15: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:42:33.269 ID:C30Q3/0Xa

>>10
会社辞める

11: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:40:33.734 ID:wRUHSutcr

夏のボーナスは昨年度の下期の反映だろ？
イミフすぎる

14: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:41:52.494 ID:hUUK1srka

>>11
そうなんだよそれが意味不明すぎてここに募ったてわけなんよ

16: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:43:02.191 ID:mmSD+Y6y0

>>11
会社によって違うよ

18: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:44:41.714 ID:wRUHSutcr

>>16
そーなの？
何基準に出すの？

21: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:46:45.796 ID:mmSD+Y6y0

>>18
勤務態度だったりも算定に入る

22: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:47:49.842 ID:wRUHSutcr

>>21
そりゃそーかもしれんけど
査定は結局過去のことだろ？
ならカットされるのはいみわからんくね？

13: 5chまとがお送りします 2022/05/25(水) 19:40:59.479 ID:wV6XICnZd

ここで産んでもいいんですよ？怒

引用元: https://mi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1653474892/